C'est de l'enfer des pauvres qu'est fait le paradis des riches.
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Re: C'est de l'enfer des pauvres qu'est fait le paradis des riches.
disons qu'en fonction de ce que tu aimerais voir, tu te limites à faire d'une exception qui va dans ton sens !!! Une géralité, merci je connais la methode voir dédé rBas38" a dit
Voui z habitez au pays des Bisounours... j oubliais...
donc ton principe est simple, si il n'y avait pas de prime , tu le critiquerait, et du moment qu'il y en a tu le justifie!!!Du coup je disais juste que les primes et autres intéressement étaient un moyens de garder son personnel...
tu ne sais pas que toutes les entreprises veulent garder leur personnel qui il est bon !!ce qui est assez logique
non c'est exceptionnel et archi faux , le jeux de pouvoir agit seulement pour les hauts postes à responsabilités , !!Et que l évolution dans ces milieux ne passe pas principalement par les compétences... mais par "jeux de pouvoir"
Et tout cela est général.... c est le système qui veut ça...
Donc là aussi tu cherches des excuses !!
tu n'iras jamais dire, que si une personne se plaint tout te sa vie de ne pas avoir évolué , c'est de sa faute!!
Mois suivant le cas oui , et je peux te donner des milliers d'exemples !!
Je me repette il est plus simple (et c'est humain ), de reprocher aux autres leurs réussites , que à soi même sa médiocrité !!
ce n'est pas une critique, c'est la simple réalité!!
tu me diras ok !!!, Mais alors ceux qui ne peuvent , ou ne veulent pas progresser , et on horreur de l'argent , qu'en fais tu?
rien bien sûr , mais ils n'ont pas à se plaindre !!C'est tout
Si tu mets une selle de pur-sang, à un âne il reste toujours un âne .
amicalement
dany26- Vénérable
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Re: C'est de l'enfer des pauvres qu'est fait le paradis des riches.
dany26 a écrit:
donc ton principe est simple, si il n'y avait pas de prime , tu le critiquerait, et du moment qu'il y en a tu le justifie!!!
tu ne sais pas que toutes les entreprises veulent garder leur personnel qui il est bon !!ce qui est assez logique
Faux !!
Aujourd'hui, dans de nombreuses entreprises, la qualité de service ou de travail ne compte plus.
Les grosses boîtes privilégient les personnes dociles, malléables et corvéables à souhait plutôt que les travailleurs compétents.
Elles n'ont pas le souci du travail bien fait mais de la rentabilité.
dany26 a écrit:non c'est exceptionnel et archi faux , le jeux de pouvoir agit seulement pour les hauts postes à responsabilités , !!
Donc là aussi tu cherches des excuses !!
tu n'iras jamais dire, que si une personne se plaint tout te sa vie de ne pas avoir évolué , c'est de sa faute!!
Mois suivant le cas oui , et je peux te donner des milliers d'exemples !!
Même parmi les ambitieux, une sélection s'installe et il n'y a pas de la place pour tous !! Le vouloir ne suffit pas toujours.
Crapouille la vinasse- Maître
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Vladimir de Volog- Vénérable
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Re: C'est de l'enfer des pauvres qu'est fait le paradis des riches.
cela montre la profondeur de vos arguments, et l'inculture économique abyssale dont vous faites preuves !!!Vladimir de Volog красны a écrit:
Merci
celui qui ne pense pas comme toi est un con !!!
Quand j'utilise ce terme ce n'est pas à cause d'opinion différentes, mais de pratiques ignobles, déformer mes propos, refuser de répondre, fuir, me diffamer , etc
Amicalement
dany26- Vénérable
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Re: C'est de l'enfer des pauvres qu'est fait le paradis des riches.
Crapouille la vinasse a écrit:
Faux !!
Aujourd'hui, dansde nombreuses entreprises,certaines la qualité de service ou de travail ne compte plus.
certaineslesgrosses boîtes privilégient les personnes dociles, malléables et corvéables à souhait plutôt que les travailleurs compétents.Elles n'ont pas le souci du travail bien fait mais de la rentabilité.n'importe quoidany26 a écrit:non c'est exceptionnel et archi faux , le jeux de pouvoir agit seulement pour les hauts postes à responsabilités , !!
Donc là aussi tu cherches des excuses !!
tu n'iras jamais dire, que si une personne se plaint tout te sa vie de ne pas avoir évolué , c'est de sa faute!!
Mois suivant le cas oui , et je peux te donner des milliers d'exemples !!
Même parmi les ambitieux, une sélection s'installe et il n'y a pas de la placepour tous !!mais pour certains Le vouloir ne suffit pas toujours.
Amicalement
dany26- Vénérable
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Re: C'est de l'enfer des pauvres qu'est fait le paradis des riches.
[quote="dany26"][quote="Crapouille la vinasse"]
Faux !!
Aujourd'hui, dansde nombreuses entreprises, certaines la qualité de service ou de travail ne compte plus.
certainesles grosses boîtes privilégient les personnes dociles, malléables et corvéables à souhait plutôt que les travailleurs compétents.
Elles n'ont pas le souci du travail bien fait mais de la rentabilité.
"N'importe quoi" n'est pas un argument !!
Je t'invite à faire appel à des sous traitants employés par de très grosses entreprises que ce soit en matière de service ou autres, et tu viendras me dire que le travail a bien été fait !!
Le groupe Iserba par exemple embauche du personnel sans compétence faisant absolument n'importe quoi en matière de travaux de maintenance.
Et pourtant ce groupe se porte très bien !!
Regarde aussi la sous traitance des colis par La Poste, et viens me parler de personnels compétents.
Des exemples comme ceux là il y en a des milliers.
T'as beau dire ce que tu veux, seule la rentabilité compte pour de nombreuses entreprises.
Faux !!
Aujourd'hui, dans
certaines
dany26 a écrit:n'importe quoi
"N'importe quoi" n'est pas un argument !!
Je t'invite à faire appel à des sous traitants employés par de très grosses entreprises que ce soit en matière de service ou autres, et tu viendras me dire que le travail a bien été fait !!
Le groupe Iserba par exemple embauche du personnel sans compétence faisant absolument n'importe quoi en matière de travaux de maintenance.
Et pourtant ce groupe se porte très bien !!
Regarde aussi la sous traitance des colis par La Poste, et viens me parler de personnels compétents.
Des exemples comme ceux là il y en a des milliers.
T'as beau dire ce que tu veux, seule la rentabilité compte pour de nombreuses entreprises.
Dernière édition par Crapouille la vinasse le Dim 17 Sep 2023 - 10:39, édité 2 fois
Crapouille la vinasse- Maître
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Re: C'est de l'enfer des pauvres qu'est fait le paradis des riches.
Crapouille la vinasse a écrit:dany26 a écrit:Crapouille la vinasse a écrit:
Faux !!
Aujourd'hui, dansde nombreuses entreprises,certaines la qualité de service ou de travail ne compte plus.
certaineslesgrosses boîtes privilégient les personnes dociles, malléables et corvéables à souhait plutôt que les travailleurs compétents.Elles n'ont pas le souci du travail bien fait mais de la rentabilité.n'importe quoi
"N'importe quoi" n'est pas un argument !!
Je t'invite à faire appel à des sous traitants employés par de très grosses entreprises que ce soit en matière de service ou autres, et tu viendras me dire que le travail a bien été fait !!
Le groupe Iserba par exemple embauche du personnel sans compétence faisant absolument n'importe quoi en matière de travaux de maintenance.
Et pourtant ce groupe se porte très bien !!
Regarde aussi la sous traitance des colis par La Poste, et viens me parler de personnels compétents.
Des exemples comme ceux là il y en a des milliers.
T'as beau dire ce que tu veux, seule la rentabilité compte pour de nombreuses entreprises.
oh !! P....n !! en vllà un autre ! ca y est et il voulait pas aller ailleurs , le forum est un nid de gauchiste , Jeanne aux secours !!!.
patatisanspatata- Sage
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André de Montalembert- Vénérable
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Localisation : Lucciana
Re: C'est de l'enfer des pauvres qu'est fait le paradis des riches.
Crapouille la vinasse a écrit:dany26 a écrit:
donc ton principe est simple, si il n'y avait pas de prime , tu le critiquerait, et du moment qu'il y en a tu le justifie!!!
tu ne sais pas que toutes les entreprises veulent garder leur personnel qui il est bon !!ce qui est assez logique
Faux !!
Aujourd'hui, dans de nombreuses entreprises, la qualité de service ou de travail ne compte plus.
Les grosses boîtes privilégient les personnes dociles, malléables et corvéables à souhait plutôt que les travailleurs compétents.
Elles n'ont pas le souci du travail bien fait mais de la rentabilité....
Oui, elle ont le souhait de la rentabilité avant tout (Fric First) ... la preuve, sinon l'obsolescence programmée n'existerait pas.
Dany26 ne raconte que des balivernes, et ne se raconte et s'intoxique que de balivernes dans ses propres story telling.
Edouard de Montmonrency- Vénérable
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Re: C'est de l'enfer des pauvres qu'est fait le paradis des riches.
cela prouve que tu es inculte dans ce domaine , comme je le dis depuis toujours il y a des bons et des mauvais dans tous les domaines et dans tous les groupes humain!!"Crapouille la vinasse" a dit
"N'importe quoi" n'est pas un argument !!
je ne connais strictement aucune entreprise qui décide de mal travailler pour gagner plus (d'après toi ), l'entreprises contrairement au fonctionnaire à l'obligation de résultat, à savoir vendre ou fabriquer du bon matériel , si ce n'est pas le cas elle perd tous ces clients !!
amazone est une bel exemple , les sous traitants qui ne respectent pas la charte, sont éliminés du circuit approvisionnement!!
tu semble ignorer qu'il y a un cahier des charges, et je peux t'assurer que si il n'est pas tenu , tu es rayé des cadres!!Je t'invite à faire appel à des sous traitants employés par de très grosses entreprises que ce soit en matière de service ou autres, et tu viendras me dire que le travail a bien été fait !!
J'ai été sous-traitant , et j'ai fait travailler des sous traitants ,je sais ce que cela veut dire !!! dans tous les cas la qualité est obligatoire, car après la marque en subi les conséquences r
un exemple ne fait pas la régle générale !!Le groupe Iserba par exemple embauche du personnel sans compétence faisant absolument n'importe quoi en matière de travaux de maintenance.
Et pourtant ce groupe se porte très bien !!
pour preuve https://www.iserba.fr/
des nombreuses agences en france de fait des milliers de sous traitants , dans ces milliers il y a forcement des bons et des mauvais, les mauvais sont toujours exclus du référencement !!!
tu ne sais pas de quoi tu parles encore !!!
pour ta gouverne , un entreprise ne peut pas se permettre de mal, travailler si c'est le cas elle ne dure pas dans le temps!!!
C'est tellement logique, que je ne comprends pas que tu ne le comprennes pas!!!
aller pour t'aider à réfléchir j'ai une voiture qui a eu un problème technique, toutes les voitures de ce type et de cette marque n'ont pas le même problème!!!
Comprends tu comme cela n
pareil il y a des bons livreurs et des mauvais ,,,Regarde aussi la sous traitance des colis par La Poste, et viens me parler de personnels compétents.
des millions peut etre mais des deux cotés !!Des exemples comme ceux là il y en a des milliers.
c'est logique , mais si tu livres de mauvais produits ou de mauvais service tu ne peux continuer !!T'as beau dire ce que tu veux, seule la rentabilité compte pour de nombreuses entreprises
Amicalement , je n'arrive pas à comprendre que tu ne puisses pas comprendre des choses aussi simples et limpides
amicalement
dany26- Vénérable
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Re: C'est de l'enfer des pauvres qu'est fait le paradis des riches.
dany26 a écrit:
tu semble ignorer qu'il y a un cahier des charges, et je peux t'assurer que si il n'est pas tenu , tu es rayé des cadres!!
J'ai été sous-traitant , et j'ai fait travailler des sous traitants ,je sais ce que cela veut dire !!! dans tous les cas la qualité est obligatoire, car après la marque en subi les conséquences
Tout ça c'est de la foutaise !
Qui controle la qualité d'abord ? T'envoie la commerciale faire une pipe au mec qui controle la qualité et l'affaire est réglée.
Les 3/4 ces gens sont des bolos qui ne connaissent rien à rien. et puis ils y a les petites closes des contrats t'as vite fait d'endormir ton interlocuteur; Et ça marche dans les 2 sens donneur d'ordre ou sous-traitant.
Monsieur Trololo- Vénérable
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André de Montalembert aime ce message
Re: C'est de l'enfer des pauvres qu'est fait le paradis des riches.
dany26 a écrit:
cela prouve que tu es inculte dans ce domaine , comme je le dis depuis toujours il y a des bons et des mauvais dans tous les domaines et dans tous les groupes humain!!
je ne connais strictement aucune entreprise qui décide de mal travailler pour gagner plus (d'après toi ), l'entreprises contrairement au fonctionnaire à l'obligation de résultat, à savoir vendre ou fabriquer du bon matériel , si ce n'est pas le cas elle perd tous ces clients !!
Les entreprises décident d'utiliser des matériaux ou des fournitures de basse qualité pour être plus rentables, donc au final se foutent de la qualité du produit.
Ce qui leur importe c'est l'optimisation du temps de travail histoire d'avoir le coût du travail le plus faible possible et se moque donc de la qualité de service.
Elles ne sont pas là pour vendre ou fabriquer du bon matériel mais pour répondre à la demande aux prix les plus attractifs possibles.
dany26 a écrit:tu semble ignorer qu'il y a un cahier des charges, et je peux t'assurer que si il n'est pas tenu , tu es rayé des cadres!!
J'ai été sous-traitant , et j'ai fait travailler des sous traitants ,je sais ce que cela veut dire !!! dans tous les cas la qualité est obligatoire, car après la marque en subi les conséquences
Pas si toutes les entreprises concurrentes utilisent le même système !!
Tu n'es pas mieux dépanné lors d'un problème ni par SFR, Bouygues, Orange ou Free !!
Et les marques en question n'en subissent aucune conséquence, ils le savent, ils font quelques gestes commerciaux et au final ont économisé sur leurs piètres interventions.
dany26 a écrit:
des nombreuses agences en france de fait des milliers de sous traitants , dans ces milliers il y a forcement des bons et des mauvais, les mauvais sont toujours exclus du référencement !!!
tu ne sais pas de quoi tu parles encore !!!
Ca ne change pas le fond du problème, lorsqu'une entreprise vends ou offre un produit de merde à la base, même avec la meilleure sous-traitance possible, ça restera de la merde.
dany26 a écrit:pour ta gouverne , un entreprise ne peut pas se permettre de mal, travailler si c'est le cas elle ne dure pas dans le temps!!!
C'est tellement logique, que je ne comprends pas que tu ne le comprennes pas!!!
Aujourd'hui, tous les corps de métiers sont représentés par des grosses entreprises imposant leurs normes et leurs prix.
Un boulanger ne sait plus faire du pain, un mécano ne sait plus se servir d'une clé, un menuisier ne sait plus utiliser un ciseau à bois, un maçon ne sait plus tailler une pierre.
Il n'y a aucunement besoin d'avoir un savoir incommensurable dans son domaine pour réussir.
Donc, je réitère, les entreprises n'ont pas besoin de personnels compétents à proprement parlé, mais de personnes dociles, malléables, corvéables à souhait !!
Toutes les entreprises fonctionnent ainsi désormais.
dany26 a écrit:
c'est logique , mais si tu livres de mauvais produits ou de mauvais service tu ne peux continuer !!
Amicalement , je n'arrive pas à comprendre que tu ne puisses pas comprendre des choses aussi simples et limpides
amicalement
Si tu construis une télé qui dure 40 ans, le coût de reviens sera plus élevé et tu en fabriqueras moins.
Si tu construis une télé avec des composants de merde qui durent 5 ans, tu as fait des économies, et en plus tu en refabriques et revends avec le moins de personnels possibles.
C'est pourtant facile à comprendre ...
Je ne vais pas me répéter, mais je crois que tu n'es plus sur le marché du travail depuis 25 ans et que tu devrais retourner jouer au bingo avec tes copains de l'EHPAD...
Crapouille la vinasse- Maître
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Monsieur Trololo aime ce message
Re: C'est de l'enfer des pauvres qu'est fait le paradis des riches.
Dany26 a écrit:donc ton principe est simple, si il n'y avait pas de prime , tu le critiquerait, et du moment qu'il y en a tu le justifie!!!
tu ne sais pas que toutes les entreprises veulent garder leur personnel qui il est bon !!ce qui est assez logique
alors c'est pas tout a fait la vrai vie... Mais en fait il faut être passer par tout ça pour en comprendre certaines notions....
je parle de grosse structure... aujourd'hui il y a une notion de turnover importante... compliqué a gérer pour des grosse structure obligées de former a nouveau du personnel.. une bataille que certain groupes tentent d'endiguer via ces intéressement primes ou avantages... il ne faut pas y regarder un simple élément philanthropique...
ben s'il n'y avait pas ce type de primes ces entreprises recruteraient peu et seraient incapable de ce développer.
dany26 a écrit:non c'est exceptionnel et archi faux , le jeux de pouvoir agit seulement pour les hauts postes à responsabilités , !!
a encore une choses que vous devriez venir verifier dans la vrai vie....
le jeu de pouvoir peut ce retrouver a tout les niveau d'une structure... il suffit qu'il y ait une hiérarchie... mais encore une fois c'est humain et tout a fait compréhensible dans un système dans lequel chacun veut évoluer... qu'il le fasse au dépend des autres... quand il ne peut jouer sur ses compétences il y a d'autre moyens....
rien a voirdany26 a écrit:tu n'iras jamais dire, que si une personne se plaint tout te sa vie de ne pas avoir évolué , c'est de sa faute!!
Mois suivant le cas oui , et je peux te donner des milliers d'exemples !!
dany26 a écrit:Je me repette il est plus simple (et c'est humain ), de reprocher aux autres leurs réussites , que à soi même sa médiocrité !!
pfiou, faut redescendre sur terre. je dis juste que la réussite de nombreux ce fait en écrasant les autres.. et que les systeme de grandes structure permettent cela a grande échelle..
dany26 a écrit:tu me diras ok !!!, Mais alors ceux qui ne peuvent , ou ne veulent pas progresser , et on horreur de l'argent , qu'en fais tu?
rien bien sûr , mais ils n'ont pas à se plaindre !!C'est tout
vla les réflexions a deux sesterces... je parles pas de ceux la..... simplement d'un système qui permet a des incompétent sans vergognes d'évoluer en écrasant les autres... et des exemple j'en ai croisé une bonne partie de ma carrière avant de devenir artisan.. ce qui n'a pas joué sur mon évolution personnelle. mais sur mon moral, et sur les compétences et l'esprit de mes équipes..
dany26 a écrit:Si tu mets une selle de pur-sang, à un âne il reste toujours un âne .
désolé C'était tentant
LOL
Bas38- Impétrant
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Monsieur Trololo aime ce message
Re: C'est de l'enfer des pauvres qu'est fait le paradis des riches.
le service qualité, et au final le client, si il y a trop de retour pour le même problème, c'est simple de voir où est l'erreur, et de sanctionner le fautif !!Monsieur Trololo" a dit
Tout ça c'est de la foutaise !
Qui controle la qualité d'abord ?
je ne connais aucune entreprises qui volontairement ferait de la mauvaise qualité, au risque de perdre des clients, et détruire à terme l'entreprise
quel raisonnement de con, excuse moi mais trop de connerie , c'est tropT'envoie la commerciale faire une pipe au mec qui controle la qualité et l'affaire est réglée.
et alors pauvre c....., tu crois sincérement que pour durer une entreprises cherche à faire mal un produit, et insatisfaire ses clients!!tu ne comprends pas qu'une entreprise ne marche pas comme cela !!Les 3/4 ces gens sont des bolos qui ne connaissent rien à rien. et puis ils y a les petites closes des contrats t'as vite fait d'endormir ton interlocuteur; Et ça marche dans les 2 sens donneur d'ordre ou sous-traitant.
je sais tu va me dire que tu a acheté un tire bouchon, qui ne marchait pas , mais vu tes arguments (voir souligné ), je te comprends !!!
Si tu étais intelligent tu devrais comprendre qu'il y a une différence entre une erreur , et une volonté de tromper les clients cela ne va pas loin
amicalement
dany26- Vénérable
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Localisation : plein sud
Re: C'est de l'enfer des pauvres qu'est fait le paradis des riches.
dany26 a écrit:
et alors pauvre c....., tu crois sincérement que pour durer une entreprises cherche à faire mal un produit, et insatisfaire ses clients!
Je ne crois rien Dany, je constate c'est bien plus grave ...
Monsieur Trololo- Vénérable
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Re: C'est de l'enfer des pauvres qu'est fait le paradis des riches.
totalement faux , ce qui compte c'est la satisfaction du client !!tu ne me compter faire vivre une entreprises avec de mauvais produits vendus , c'est impossible !!"Crapouille la vinasse" a dit
Les entreprises décident d'utiliser des matériaux ou des fournitures de basse qualité pour être plus rentables, donc au final se foutent de la qualité du produit.
totalement impossible , à terme les clients s'en rendent compte et ne viennent plusCe qui leur importe c'est l'optimisation du temps de travail histoire d'avoir le coût du travail le plus faible possible et se moque donc de la qualité de service.
tout à fait mais la demande ce n'est pas de la mauvaise qualité , tu dis n'importe quoi !! un mauvais produit ne se vend pas ou plusElles ne sont pas là pour vendre ou fabriquer du bon matériel mais pour répondre à la demande aux prix les plus attractifs possibles.
tu dis vraiment n'importe quoi !!Pas si toutes les entreprises concurrentes utilisent le même système !!
Détrompe toi, tout dépends de la "personne", que tu as !!il y a des bons et des mauvais partout , tant que tu n'auras pas compris cela tu n'auras pas compris le mondeTu n'es pas mieux dépanné lors d'un problème ni par SFR, Bouygues, Orange ou Free !!
Et les marques en question n'en subissent aucune conséquence, ils le savent, ils font quelques gestes commerciaux et au final ont économisé sur leurs piètres interventions.
tout à fait ..............mais rapidement plus personne n'en achète , sauf toi peut etre. mais bon ...........Ca ne change pas le fond du problème, lorsqu'une entreprise vends ou offre un produit de merde à la base, même avec la meilleure sous-traitance possible, ça restera de la merde.
tu dis vraiment n'importe quoi, tu ne sais même pas que les petits commerçants , et artisans sont les premier employeurs de France !!Aujourd'hui, tous les corps de métiers sont représentés par des grosses entreprises imposant leurs normes et leurs prix.
Certains, c'est possible tous c'est impossible , il n'y en aurait plus !!J'ai horreur de cette généralisation enfantineUn boulanger ne sait plus faire du pain, un mécano ne sait plus se servir d'une clé, un menuisier ne sait plus utiliser un ciseau à bois, un maçon ne sait plus tailler une pierre.
si tu es bien secondé oui, si non c'est impossible , a moins de trouver des consommateurs comme toi !!Il n'y a aucunement besoin d'avoir un savoir incommensurable dans son domaine pour réussir.
ce n'est pas en réitérant une connerie que cela devient une réalité , sauf pour toi peut etre!!!Donc, je réitère, les entreprises n'ont pas besoin de personnels compétents à proprement parlé, mais de personnes dociles, malléables, corvéables à souhait !!
Toutes les entreprises fonctionnent ainsi désormais.
rassure moi, tu ne connais aucun commerçant artisan, qui est digne du travail qu'il fait ?
tu sembles oublier là aussi !!!(c'est du lourd tes réflexions), qu'en 40 ans les techniques évoluent, et que le client aussi, il cherche toujours a acheter les modéle les plus perfectionné !!Si tu construis une télé qui dure 40 ans, le coût de reviens sera plus élevé et tu en fabriqueras moins.
et oui exemple quand on est passé aux écrans plats par exemple , les anciennes TV ont vite été changée !!!tu ne le savais pas!!! ? Rassure moiSi tu construis une télé avec des composants de merde qui durent 5 ans, tu as fait des économies, et en plus tu en refabriques et revends avec le moins de personnels possibles.
C'est pourtant facile à comprendre ...
si ce n'est que je suis toujours présent dans le domaine économique , et vois les choses de près !!!Et oui désolé !!Je ne vais pas me répéter, mais je crois que tu n'es plus sur le marché du travail depuis 25 ans et que tu devrais retourner jouer au bingo avec tes copains de l'EHPAD...
Le problème de fond actuel , pour els entreprises étant de trouver du personnel motivé , le trop de social ayant crée des générations de branleurs !!!
amicalement
dany26- Vénérable
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Re: C'est de l'enfer des pauvres qu'est fait le paradis des riches.
Monsieur Trololo a écrit:
Je ne crois rien Dany, je constate c'est bien plus grave ...
Donc tu constate ,que pour qu'une entreprises puisse durer , il faut qu'elle travaille le plus mal possible !!
change de lunette , conseil d'amis
Amicalement
dany26- Vénérable
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Minos de Rhadamanthe aime ce message
Re: C'est de l'enfer des pauvres qu'est fait le paradis des riches.
tu as de la chance c'est mon cas="Bas38" a dit
alors c'est pas tout a fait la vrai vie... Mais en fait il faut être passer par tout ça pour en comprendre certaines notions....
A cause des nouvelles technologies , et de nos avantages sociaux , merci je connaisje parle de grosse structure... aujourd'hui il y a une notion de turnover importante...
raison pour laquelle les entreprises cherchent toujours des bons, pas les autres!!compliqué a gérer pour des grosse structure obligées de former a nouveau du personnel.. une bataille que certain groupes tentent d'endiguer via ces intéressement primes ou avantages... il ne faut pas y regarder un simple élément philanthropique...
ben s'il n'y avait pas ce type de primes ces entreprises recruteraient peu et seraient incapable de ce développer.
tu devrais me lire c'est ce que je dis depuis toujoursa encore une choses que vous devriez venir verifier dans la vrai vie....
le jeu de pouvoir peut ce retrouver a tout les niveau d'une structure... il suffit qu'il y ait une hiérarchie... mais encore une fois c'est humain et tout a fait compréhensible dans un système dans lequel chacun veut évoluer... qu'il le fasse au dépend des autres... quand il ne peut jouer sur ses compétences il y a d'autre moyens....
de certains oui , mais le monde n'est pas parfait !!!faut redescendre sur terre. je dis juste quela réussite de nombreuxce fait en écrasant les autres.. et que les systeme de grandes structure permettent cela a grande échelle..
attention de ne pas faire de cas marginaux à notre petite échelle une généralité !!les réflexions a deux sesterces... je parles pas de ceux la..... simplement d'un système qui permet a des incompétent sans vergognes d'évoluer en écrasant les autres... et des exemple j'en ai croisé une bonne partie de ma carrière avant de devenir artisan..
déjà répondu il y a des bons et des cons partoutce qui n'a pas joué sur mon évolution personnelle. mais sur mon moral, et sur les compétences et l'esprit de mes équipes..
et je confirme bien sûr !!!
Amicalement
dany26- Vénérable
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Re: C'est de l'enfer des pauvres qu'est fait le paradis des riches.
dany26 a écrit:Monsieur Trololo a écrit:
Je ne crois rien Dany, je constate c'est bien plus grave ...
Donc tu constate ,que pour qu'une entreprises puisse durer , il faut qu'elle travaille le plus mal possible !!
change de lunette , conseil d'amis
Amicalement
Pas le plus mal possible, mais juste mal.
Si une entreprise vend des produits parfaits qui ne s'usent pas, une fois elle en aura vendu à tous elle fera faillite.
Pour ça que les Iphone c'est de la merde.
Monsieur Trololo- Vénérable
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Re: C'est de l'enfer des pauvres qu'est fait le paradis des riches.
Ce qui leur importe c'est l'optimisation du temps de travail histoire d'avoir le coût du travail le plus faible possible et se moque donc de la qualité de service.
Sauf si ils ont l'exclusivité de fabrication et de vente d'un produit nécessaire!Dan a écrit:totalement impossible , à terme les clients s'en rendent compte et ne viennent plus
J'ais eu le cas avec l'antenne extérieure de la freebox, SEUL Amazon à le droit de la vendre!
Bezos serait-il en pourparler de racheter la société de Niel ?
Qui sait !
André de Montalembert- Vénérable
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Re: C'est de l'enfer des pauvres qu'est fait le paradis des riches.
donc tu acheterais des produits dont tu sais qu'ils ont des défaut , désolé je ne peux plus rien pour toi !!Monsieur Trololo" a dit
Pas le plus mal possible, mais juste mal.
tu dis vraiment n'importe quoi!!! tu oublies qu'il faut toujours évoluer , et chercher des nouveaux produits pour avancerSi une entreprise vend des produits parfaits qui ne s'usent pas, une fois elle en aura vendu à tous elle fera faillite.
.Et alors si le fabriquant voit que les ventes baissent il est capable de corriger !!!Pour ça que les Iphone c'est de la merde
tu dis vraiment n'importe quoi , désole , ton inculture économique est abysalle
amicalement
dany26- Vénérable
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Re: C'est de l'enfer des pauvres qu'est fait le paradis des riches.
merci pour ta réponse, un cas, un produit tu en fais une généralité, bravo !!! CQFDDédé 2B a écrit:
Sauf si ils ont l'exclusivité de fabrication et de vente d'un produit nécessaire!
J'ais eu le cas avec l'antenne extérieure de la freebox, SEUL Amazon à le droit de la vendre!
Bezos serait-il en pourparler de racheter la société de Niel ?
Qui sait !
Amicalement
dany26- Vénérable
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Localisation : plein sud
Re: C'est de l'enfer des pauvres qu'est fait le paradis des riches.
Crapouille la vinasse a écrit:
Les entreprises décident d'utiliser des matériaux ou des fournitures de basse qualité pour être plus rentables, donc au final se foutent de la qualité du produit.
dany26 a écrit:totalement faux , ce qui compte c'est la satisfaction du client !!tu ne me compter faire vivre une entreprises avec de mauvais produits vendus , c'est impossible !!
Tu ne saisis pas la nuance c'est tout.
Tu crois que Mc Do vends des bons produits ?? Tu crois que IKea vends des bons produits ?? C'est de la merde en barre et le client est tout de même satisfait.
Tu crois qu'il y a besoin de grosses connaissances en cuisine pour bosser chez Mc Do ??
Crapouille la vinasse a écrit: Ce qui leur importe c'est l'optimisation du temps de travail histoire d'avoir le coût du travail le plus faible possible et se moque donc de la qualité de service.
dany26 a écrit:totalement impossible , à terme les clients s'en rendent compte et ne viennent plus
Donc les gens ne prennent plus le train, ne vont plus à la Poste ??
Ils ne prennent plus d'abonnements chez Free ??
Ils ne vont plus chez LIDL en heure de pointe quand il y a que deux caisses d'ouvertes ??
Ils ne font plus de réparations dans leurs maisons malgré des mois de retard sur les calendriers ??
Crapouille la vinasse a écrit: Elles ne sont pas là pour vendre ou fabriquer du bon matériel mais pour répondre à la demande aux prix les plus attractifs possibles.
dany26 a écrit:tout à fait mais la demande ce n'est pas de la mauvaise qualité , tu dis n'importe quoi !! un mauvais produit ne se vend pas ou plus
Les produits de mauvaises qualités se vendent par millions sur Ali express mais tu as raison !! Des boucles d'oreilles qui se flinguent en 3 jours se vendent par containers !!!
Crapouille la vinasse a écrit:Pas si toutes les entreprises concurrentes utilisent le même système !!
dany26 a écrit:tu dis vraiment n'importe quoi !!
C'est toi qui dis n'importe quoi !! Voir mon exemple plus bas par rapport aux FAI en France.
Crapouille la vinasse a écrit:Tu n'es pas mieux dépanné lors d'un problème ni par SFR, Bouygues, Orange ou Free !!
Et les marques en question n'en subissent aucune conséquence, ils le savent, ils font quelques gestes commerciaux et au final ont économisé sur leurs piètres interventions.
dany26 a écrit:Détrompe toi, tout dépends de la "personne", que tu as !!il y a des bons et des mauvais partout , tant que tu n'auras pas compris cela tu n'auras pas compris le monde
Je reviens de chez une amie qui devait se faire installer la fibre chez elle, j'ai pensé à toi cet après-midi. Elle m'a raconté ceci :
Le mec trouvait pas l'adresse, après plusieurs explications, il n'avait clairement pas envie de se faire chier, elle a dû aller le chercher elle même à l'autre bout de sa petite ville !!
Le mec se pointe ne connaissant visiblement pas grand chose à son travail comme bien souvent. Il a commencé à percer des trous un peu partout pour passer les câbles, jusque là ça va à peu près, sauf qu'il lui a foutu la box sous le canapé car pas assez de fil !! Il a essayé de réglé sa box, apparemment il a démonté la télécommande 5 à 6 fois, il soufflait dedans, personne ne saivait vraiment ce qu'il fabriquait !!
D'un coup il recoit un appel, il explique qu'il est déjà chez une cliente et au final s'est cassé et à tout laissé en plan !!
Il y a fallu qu'elle aille acheter elle même un câble RG 45 ou je ne sais plus trop quoi pour finir elle même l'installation.
Et ne vient pas me dire qu'il y a des bons ou des mauvais !! C'est des gens qui ne sont pas formés et c'est un problème récurrent.
Mais je suis ravi car d'après tes dires, FREE va couler donc ouf .... Quel soulagement !!
Je ne sais pas qui dit n'importe quoi mais bon.
Crapouille la vinasse a écrit:Ca ne change pas le fond du problème, lorsqu'une entreprise vends ou offre un produit de merde à la base, même avec la meilleure sous-traitance possible, ça restera de la merde.
dany26 a écrit:tout à fait ..............mais rapidement plus personne n'en achète , sauf toi peut etre. mais bon ...........
Une escalope de dinde chez Intermarché est aussi daubée que chez Carrefour, pourtant tout le monde s'y rends encore ....
La poste sous traite la quasi totalité de ses colis et pourtant elle détient encore le plus grands nombres de livraisons en France malgré un service qui se dégrade de plus en plus.
Crapouille la vinasse a écrit:Aujourd'hui, tous les corps de métiers sont représentés par des grosses entreprises imposant leurs normes et leurs prix.
dany26 a écrit:tu dis vraiment n'importe quoi, tu ne sais même pas que les petits commerçants , et artisans sont les premier employeurs de France !!
Je le sais parfaitement mais tu m'as juste mal compris !! Ils sont soumis aux normes et lois des grosses entreprises et évidemment en concurrence illégales avec celles ci, donc logiquement la qualité même chez eux est amenée à baisser.
Crapouille la vinasse a écrit:Un boulanger ne sait plus faire du pain, un mécano ne sait plus se servir d'une clé, un menuisier ne sait plus utiliser un ciseau à bois, un maçon ne sait plus tailler une pierre.
dany26 a écrit:Certains, c'est possible tous c'est impossible , il n'y en aurait plus !!J'ai horreur de cette généralisation enfantine
Pas certains, beaucoup !!
Crapouille la vinasse a écrit:Il n'y a aucunement besoin d'avoir un savoir incommensurable dans son domaine pour réussir.
dany26 a écrit:si tu es bien secondé oui, si non c'est impossible , a moins de trouver des consommateurs comme toi !!
Quand je vois le boulanger en bas de chez moi qui se fait livrer ses pâtisseries quasiment toutes faites à l'avance, je ne crois pas que mettre des fraises dans une tartelettes me demanderait 2 ans d'apprentissage ...
Crapouille la vinasse a écrit:Donc, je réitère, les entreprises n'ont pas besoin de personnels compétents à proprement parlé, mais de personnes dociles, malléables, corvéables à souhait !!
Toutes les entreprises fonctionnent ainsi désormais.
dany26 a écrit:ce n'est pas en réitérant une connerie que cela devient une réalité , sauf pour toi peut etre!!!
rassure moi, tu ne connais aucun commerçant artisan, qui est digne du travail qu'il fait ?
Chacun est digne du travail qu'il fait !! Et si, bien sûr je connais encore de bons artisans qui font 70 heures par semaines en essayant de proposer de bons produits, n'ayant aucune reconnaissance ni de l'état où des grands patrons pour qui ils se battent corps et âmes !! Là, par contre, pour moi, tout cela reste un mystère...
Crapouille la vinasse a écrit:Si tu construis une télé qui dure 40 ans, le coût de reviens sera plus élevé et tu en fabriqueras moins.
dany26 a écrit:tu sembles oublier là aussi !!!(c'est du lourd tes réflexions), qu'en 40 ans les techniques évoluent, et que le client aussi, il cherche toujours a acheter les modéle les plus perfectionné !!
J'avoue, c'est un exemple de merde, mais ça fonctionne aussi avec un verre à pied, une table basse ou une cuvette de chiotte qui n'ont pas besoin d'une évolution technologique hors du commun.
Dernière édition par Crapouille la vinasse le Dim 17 Sep 2023 - 21:34, édité 2 fois
Crapouille la vinasse- Maître
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Date d'inscription : 16/07/2023
Monsieur Trololo aime ce message
Re: C'est de l'enfer des pauvres qu'est fait le paradis des riches.
dany26 a écrit:donc tu acheterais des produits dont tu sais qu'ils ont des défaut , désolé je ne peux plus rien pour toi !!Monsieur Trololo" a dit
Pas le plus mal possible, mais juste mal.
Et oui bien obligé vu qu'il n'y a pas le choix, ou du moins juste le choix entre plusieurs produits merdiques.
Monsieur Trololo- Vénérable
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Date d'inscription : 03/08/2021
Re: C'est de l'enfer des pauvres qu'est fait le paradis des riches.
rassure moi exemple : sais tu qu'en dehors de mac do , toutes les boulangeries traditionnelles font des bons sandwichs !!Monsieur Trololo a écrit:
Et oui bien obligé vu qu'il n'y a pas le choix, ou du moins juste le choix entre plusieurs produits merdiques.
rassure moi vite tu m'inquiétes
amicalement
dany26- Vénérable
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